Фінансово – господарська
діяльність
|
Показники |
2010-2011н.р. |
2011-2012 н.р. |
|
Надходження від виробничої практики |
22840 |
28756 |
|
Надходження від виробничої діяльності |
57215 |
62508 |
|
Надходження від надання освітніх послуг |
46800 |
18000 |
|
Всього |
144745 |
109264 |
|
|
|
|
|
Витрачено на зміцнення матеріально-технічної бази |
123678 |
84447 |
ЗВІТ
ПРО ВИКОНАНУ РОБОТУ ДИРЕКТОРА
ЗА 2012-2013 НАВЧАЛЬНИЙ РІК
1. Підведення підсумків за проведений навчальний рік.
Педагогічний колектив для забезпечення статутних завдань та здобуття учнями професійної та загальної освіти та робочих спеціальностей на рівні державних стандартів у 2012 - 2013 навчальному році керувався Законом України «Про освіту», Положенням про організацію навчально-виробничого процесу в професійно-технічних навчальних закладах, Національною доктриною розвитку освіти України в XXI столітті, власним статутом.
Підготовка кваліфікованих робітників здійснювалось з 5-ти професій, 5 з яких - інтегровані, у відповідності з наявною навчально-матеріальною базою, ліцензійним обсягом та потребою регіону в робітниках.
У 2012 – 2013 навчальному році в училищі було укомплектовано 5 груп.
Працевлаштування випускників становить 96%.
2. Планування навчально-виробничого процесу
Планування навчально-виробничого процесу в училищі здійснювалось згідно до перспективного плану роботи педагогічного колективу професійно технічного училища розробленого відповідно до наказу Міністерства освіти і науки України № 419 розглянутого та ухваленого на засіданні педагогічної ради , затвердженого директором
4. Господарська робота
Потребує зміцнення та осучаснення матеріальна база училища, хоча за 2012-2013 н.р. зроблено багато:
- проведено ремонтні роботи в майстерні кухарів, а саме заміна дверей, влаштування підлоги (лінолеум), ремонт системи опалення.
- проведено ремонт системи опалення в учбовому корпусі.
- заміна водопровідної мережі з металевої на металопластикову в учбовому корпусі
- замінено вхідні двері
- замінено запірні крани та утеплено теплопровід
- виконано поточний ремонт навчального корпусу
5. Перспективи розвитку навчального закладу.
Виходячи з результатів навчально – виробничої та виховної роботи училища за рік, з вище зазначених нормативних документів про професійно-технічний навчальний заклад, враховуючи інтереси учнів і батьків, головними завданнями училища є :
- реалізація прав громадян на здобуття професійної освіти, робітничої професії (п.1 «Положення про організацію навчально-виробничого процесу в професійно-технічних навчальних закладах»)
- забезпечення соціального захисту учнів (ст..21 Закону України «Про загальну середню освіту»), створення безпечних умов для навчання, соціально-психологічної реабілітації учнів, запобігання негативним проявам серед учнівської молоді;
- забезпечення професійної освіти на принципах гуманістичної особистісно-зорієнтованої педагогіки, демократизму, спільної діяльності педагогічних працівників, учнів, слухачів, батьків, колективів підприємств;
- виховання національно свідомого громадянина України;
- вдосконалення роботи органів учнівського самоврядування; збагачення та осучаснення навчально-матеріальної бази училища;
- поєднання професійно-технічної та повної загальної середньої освіти
- посилення роботи щодо профілактики та запобігання в учнівському середовищі негативних проявів, недопущення соціального сирітства. Активно залучати до цієї роботи фахівців органів внутрішніх справ, органів охорони здоров'я, працівників культури та мистецтв
- особистісна орієнтація змісту освіти в проекції на розвиток творчих здібностей учнів, індивідуалізацію їх навчання з урахування інтересів і нахилів.
- впровадження та використання у навчально-виховному процесі новітніх технологій, розширення використання експериментальних педагогічних програм.
- забезпечення виконання заходів впровадження профільного навчання
- стимулювання інтересу батьків до змін у сучасному освітньому просторі, створення атмосфери спільності інтересів педагогів і батьків, взаємопідтримки, взаємопроникнення партнерів у проблеми одне одного.
- забезпечення права дітей на здобуття повної середньої освіти через вжиття заходів щодо повного охоплення дітей та підлітків різними формами навчання.
- формування засад здорового способу життя, збереження і зміцнення фізичного та психічного здоров’я учнів.
ЗВІТ
про виконану роботу директора
за 2013-2014 нр
Робота педагогічного колективу нашого навчального закладу спланована та проводиться виходячи із завдань Державної цільової програми розвитку професійно-технічної освіти на 2011-2015 роки, затвердженої Постановою Кабінету Міністрів України № 495 від 13 квітня 2011 року, та Закону України «Про профтехосвіту».
Основними проблемними завданнями колективу були :
- Забезпечення належної якості професійно-технічної освіти шляхом впровадження у навчальний процес державних стандартів з конкретних професій, інформаційно-комунікаційних технологій з метою задоволення вимог роботодавців до професійно-кваліфікаційного рівня робітників.
- Гострою проблемою є питання оновлення матеріально-технічної бази навчального закладу, яка більш як на 80 % морально і фізично застаріла, що суттєво впливає на якість підготовки робітничих кадрів.
- Складним залишається питання укладення договорів на проходження учнями виробничої практики на оплачуваних робочих місцях.
Персональний внесок керівника у підвищенні рівня організації навчально-виховного процесу
У своїй діяльності на протязі звітного періоду :
- дотримувалась законності, державної дисципліни, керувалась законами України «Про освіту», «Про професійно-технічну освіту», Положенням про професійно-технічний навчальний заклад», Статутом навчального закладу та нормативними документами Міністерства освіти та науки і Департаменту освіти і науки Полтавської облдержадміністрації;
- особливу увагу дирекція звертала на створення належних умов для забезпечення рівного доступу для здобуття якісної освіти, вживались заходи щодо забезпечення обов’язковості загальної середньої освіти: